TYÖNANTAJA
Milloin oppisopimus sopii?
kun,
- työpaikka tarvitsee uutta työntekijää
- halutaan kehittää työpaikan henkilöstön ammattitaitoa ja osaamista
- tarvitaan työntekijälle virallinen tutkinto
- haluat työllistää ammattialaanne opiskelevan nuoren (oppisopimuksen kesto 3 viikkoa - 3 vuotta)
- työpaikan muutokset vaativat uutta osaamista
Mitä työnantajaetuja saat?
- maksuton koulutus
- koulutuskorvausta työpaikalla tapahtuvan oppimisen ja ohjaamisen järjestämisestä
-
palkkatukea TE-toimiston harkinnan mukaan työttömän työnhakijan palkkaamiseen
Mihin työnantajana sitoudut?
- määräaikaiseen työsopimukseen
(kesto min. 3 viikkoa)
- työaika vähintään 25 h viikossa
- palkanmaksuun alalla noudatettavan työehtosopimuksen mukaisesti
- nimeämään työpaikkaohjaajan ohjaamaan ja arvioimaan opiskelijaa tavoitteiden mukaisesti
Kun oppisopimus kiinnostaa, täytä yhteystietosi verkkopalvelussamme oheisen linkin kautta
syötä yhteystietosi oppisopimusta varten
Työllistä kesäksi - kouluta samalla! Tutustu alla olevaan kesätyöoppisopimukseen!
